校企合作是大中專院校謀求自身發展、實現與市場接軌、大力提高育人質量、有針對性地為企業培養一線實用型技術人才的重要舉措，其初衷是讓學生在校所學與企業實踐有機結合，讓學校和企業的設備、技術實現優勢互補、資源共享，以切實提高育人的針對性和實效性，提高技能型人才的培養質量。

校企合作的意義：

    隨著國家對職業教育的日益重視，支持職業教育發展的各項政策陸續出臺。在辦學模式上，國家十分提倡走校企合作之路，希望雙方達成共識，實現雙贏。
   中等職業教育是指向勞動者及后備勞動者傳授從事某種職業所需的業務知識、技能和培養其實際工作能力,為社會培養各級各類的專門人才而進行的專業知識和技能技巧的教育。

    通過校企合作有利于企業的發展，提升企業的競爭力。

    通過校企合作，可以為企業儲備優秀的可用之才，通過校企合作培訓機制可以提高企業職工隊伍的素質。

    通過校企合作使培養的人才適應企業、行業、社會的需要，縮短員工和企業的磨合期，降低企業的培訓成本和勞動成本，能有力地提升企業的競爭力。所以，校企合作于學校、于企業是一種雙贏的策略，具有重要的意義。

    通過校企合作可以有效地減少企業員工的流動性。企業可以在招工時就說明，凡在本企業服務滿三年的員工，企業可以為他頒發國家承認的中專學歷證書，而且員工本身不用任何費用，對員工和企業來說也是一件一舉兩得的好事。

    加強校企間的合作，為企業“量體裁衣”式地培養后備勞動者不失為一種最有效的方法。

　東莞市大和勞務派遣有限公司提供勞務派遣、臨時工派遣服務；派送外地勞動力；勞務糾紛調解；工傷處理；代辦勞務綜合險；代發放勞務費（勞務人員工資）；根據用工單位要求的外地勞務工崗前技能培訓、業務培訓和其他教育；用工單位委託的其他與勞動力有關的事務。

　近幾年來，隨著職業技術教育事業的快速發展，勞動力素質不斷提高，通過勞務派遣異地就業人員面廣、量大，普遍受到用人單位的青睞，有力地促進了農村脫貧和産業結構的調整。同時，公司與外省市幾十余所中等以上技校、中專、職校以及同省市合法職業仲介機構有著勞務協作關系。多年來向東莞、深圳、珠海、中山、佛山等地區派遣各類人員一萬八千多人。本公司實行人性化管理，始終把員工的利益放到第一位，讓員工實實在在地感受到家庭式的溫暖：崗前就業培訓指導、工資借貸、過節福利慰問等等。一位在龍富工作過的員工就這樣說到：在這裡，我感受到了家的溫暖，成就夢想，龍富相隨。

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